Análise dos afastamentos por problemas de saúde dos servidores públicos estatutários da Coordenadoria de serviços de saúde da Secretaria de Estado da Saúde de São Paulo

Resumen

Este trabalho objetivou analisar os afastamentos por problemas de saúde dos servidores estatutários da Coordenadoria de Serviços de Saúde (CSS), que concentra o maior número de trabalhadores da Secretaria da Saúde de SP (SES-SP). Informações referentes às licenças médicas concedidas pelo Departamento de Perícias Médicas em 2011 foram relacionadas ao banco de funcionários da CSS. As licenças foram analisadas segundo características demográficas e profissionais dos trabalhadores, identificando-se motivo e tempo de duração. A média de licenças por 10 trabalhadores foi de 4,1 e o percentual de trabalhadores com licenças foi de 18,9%. Os maiores percentuais foram observados em mulheres (22,8%), nos ocupantes de cargos de nível intermediário (26%), pertencentes à área da saúde (21,3%), lotados em hospitais (19,1%) e unidades ambulatoriais (18,3%). As classes profissionais com maiores percentuais foram os auxiliares/ técnicos de enfermagem (30,9%) e os enfermeiros (26,3%). Os motivos de licenças estiveram mais frequentemente associados às doenças do sistema osteomuscular e tecido conjuntivo (22,4%) e transtornos mentais e comportamentais (20,2%). O trabalho mostrou que, embora os dados já estejam registrados em sistemas, a obtenção das informações utilizadas na análise não se constituiu em tarefa simples, exigindo intensa manipulação dos arquivos. Neste trabalho, a SES-SP encontrará justificativas para investir na construção e manutenção de bancos de dados com informações sobre afastamentos que facultem a definição de intervenções nos espaços laborais com vistas à promoção da saúde dos trabalhadores e humanização das relações.